Региональное
Законодательство
Калмыкии

Приказ Министерства экономики и торговли Республики Калмыкия от 19.06.2015 N 76-с <Об утверждении Положения о Конкурсной комиссии на замещение вакантной должности государственной гражданской службы в Министерстве экономики и торговли Республики Калмыкия>

МИНИСТЕРСТВО ЭКОНОМИКИ И ТОРГОВЛИ РЕСПУБЛИКИ КАЛМЫКИЯ

ПРИКАЗ
от 19 июня 2015 г. № 76-с

В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 112 "О конкурсе на замещении вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации", Законом Республики Калмыкия от 7 февраля 2005 г. № 181-III-З "О государственной гражданской службе Республики Калмыкия", приказываю:
1. Утвердить Положение о Конкурсной комиссии на замещение вакантной должности государственной гражданской службы в Министерстве экономики и торговли Республики Калмыкия согласно Приложению № 1.
2. Утвердить состав Конкурсной комиссии на замещение вакантной должности государственной гражданской службы в Министерстве экономики и торговли Республики Калмыкия согласно Приложению № 2.
3. Признать утратившими силу приказы Министерства экономики Республики Калмыкия от 20 января 2011 г. № 16-с, от 11 ноября 2011 г. № 303-с, от 11 января 2013 г. № 5-с.

И.о. Министра
Э.БОЛДЫРЕВ





Приложение № 1
к Приказу
Министерства экономики и торговли
Республики Калмыкия
от 19 июня 2015 г. № 76-с

ПОЛОЖЕНИЕ
О КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ В МИНИСТЕРСТВЕ
ЭКОНОМИКИ И ТОРГОВЛИ РЕСПУБЛИКИ КАЛМЫКИЯ

1. Конкурсная комиссия по проведению конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы (далее - конкурсная комиссия, гражданская служба) Министерства экономики и торговли Республики Калмыкия образована в соответствии со статьей 22 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Положением о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации".
2. Настоящим Положением определяются порядок работы конкурсной комиссии Министерства экономики и торговли Республики Калмыкия.
3. Конкурс на замещение вакантных должностей гражданской службы объявляется по решению Министра экономики и торговли Республики Калмыкия (далее - Министр) при наличии вакантной (не замещенной гражданским служащим) должности гражданской службы, замещение которой в соответствии со статьей 22 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" может быть произведено на конкурсной основе.
4. Конкурс в соответствии со статьей 22 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" не проводится:
а) при назначении на замещаемые на определенный срок полномочий должности государственной гражданской службы Российской Федерации (далее - должности гражданской службы) категорий "руководители" и помощники (советники);
б) при назначении на должности гражданской службы категории "руководители", назначение на которые и освобождение от которых осуществляются Президентом Российской Федерации или Правительством Российской Федерации;
в) при заключении срочного служебного контракта:
г) при назначении гражданского служащего на иную должность гражданской службы в случаях, предусмотренных частью 2 статьи 28, частью 1 статьи 31 и частью 9 статьи 60.1 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации";
д) при назначении на должность гражданской службы гражданского служащего (гражданина), включенного в кадровый резерв на гражданской службе.
5. Конкурс может не проводиться:
а) при назначении на отдельные должности гражданской службы, исполнение должностных обязанностей по которым связано с использованием сведений, составляющих государственную тайну, по перечню должностей, утверждаемому нормативным актом государственного органа:
б) при назначении на должности гражданской службы, относящиеся к группе младших должностей гражданской службы, по решению представителя нанимателя.
6. В своей деятельности Конкурсная комиссия руководствуется Конституцией Российской Федерации, Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Степным Уложением (Конституцией) Республики Калмыкия, Законом Республики Калмыкия от 7 февраля 2005 года № 181-III-З "О государственной гражданской службе Республики Калмыкия", настоящим Положением и другими нормативными правовыми актами, регулирующими вопросы государственной гражданской службы Республики Калмыкия.
7. Конкурсная комиссия действует на постоянной основе. Конкурсная комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и ее членов. Председателем конкурсной комиссии является Министр.
В состав конкурсной комиссии входят Министр и (или) уполномоченные им гражданские служащие (в том числе из подразделения по вопросам государственной службы и кадров, юридического (правового) подразделения и подразделения, в котором проводится конкурс на замещение вакантной должности гражданской службы), представитель федерального государственного органа по управлению государственной службой или государственного органа субъекта Российской Федерации по управлению государственной службой, а также представители научных, образовательных и других организаций, приглашаемые соответствующим органом по управлению государственной службой по запросу Министра в качестве независимых экспертов - специалистов по вопросам, связанным с гражданской службой, без указания персональных данных экспертов. Число независимых экспертов должно составлять не менее одной четверга от общего числа членов конкурсной комиссии.
В состав конкурсной комиссии в федеральном органе исполнительной власти, при котором в соответствии со статьей 20 Федерального закона от 4 апреля 2005 г. № 32-ФЗ "Об Общественной палате Российской Федерации" образован общественный совет, а также конкурсной комиссии в органе исполнительной власти субъекта Российской Федерации, при котором в соответствии с нормативным правовым актом субъекта Российской Федерации образован общественный совет, наряду с лицами, названными в абзаце втором настоящего пункта, включаются представители указанных общественных советов. Общее число этих представителей и независимых экспертов должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов конкурсной комиссии.
Кандидатуры представителей общественного совета при государственном органе для включения в состав конкурсной комиссии представляются этим советом по запросу Министра.
Состав конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы, исполнение должностных обязанностей по которой связано с использованием сведений, составляющих государственную тайну, формируется с учетом положений законодательства Российской Федерации о государственной тайне.
Состав конкурсной комиссии формируется таким образом, чтобы была исключена возможность возникновения конфликтов интересов, которые могли бы повлиять на принимаемые конкурсной комиссией решения.
8. При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе утвержденной приказом Министерства методики конкурсного отбора на замещение вакантных должностей гражданской службы.
9. При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.
10. Заседание конкурсной комиссии проводится при наличии не менее двух кандидатов, в противном случае конкурс считается не состоявшимся.
11. Заседание конкурсной комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа ее членов. Проведение заседания конкурсной комиссии с участием только ее членов, замещающих должности гражданской службы, не допускается, решения конкурсной комиссии по результатам проведения конкурса принимаются открытым голосованием простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании.
При равенстве голосов решающим является голос председателя конкурсной комиссии либо в случае его временного отсутствия голос заместителя председателя конкурсной комиссии.
12. Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.
Конкурсная комиссия вправе также принять решение, имеющее рекомендательный характер, о включении в кадровый резерв Министерства кандидата, который не стал победителем конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы, но профессиональные и личностные качества которого получили высокую оценку.
13. Результаты голосования конкурсной комиссии оформляются решением (протоколом), которое подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами комиссии, принявшими участием заседании.
14. По результатам конкурса издается приказ Министерства о назначении победителя конкурса на вакантную должность гражданской службы и заключается служебный контракт с победителем конкурса.
Если конкурсной комиссией принято решение о включении в кадровый резерв Министерства кандидата, не ставшего победителем конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы, то с согласия указанного лица издается приказ Министерства о включении его в кадровый резерв Министерства для замещения должностей гражданской службы той же группы, к которой относилась вакантная должность гражданской службы.
15. Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения. Информация о результатах конкурса также размещается на официальном сайте Министерства и государственной информационной системы в области государственной службы в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
16. Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса. До истечения 3-летнего срока документы хранятся в Министерстве, после чего подлежат уничтожению.
17. Организация и обеспечение работы конкурсной комиссии возлагается на отдел правового и кадрового обеспечения министерства.





Приложение № 2
к Приказу
Министерства экономики и торговли
Республики Калмыкия
от 19 июня 2015 г. № 76-с

СОСТАВ
КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ В МИНИСТЕРСТВЕ
ЭКОНОМИКИ И ТОРГОВЛИ РЕСПУБЛИКИ КАЛМЫКИЯ

Болдырев Э.Г.
-
И.о. Министра экономики и торговли Республики Калмыкия, председатель комиссии;
Муев Б.Б.
-
первый заместитель Министра экономики и торговли Республики Калмыкия, заместитель Председателя комиссии;
Манхаева О.А.
-
ведущий специалист отдела правового и кадрового обеспечения, секретарь комиссии
Бадминов К.Ю.
-
начальник отдела правового и кадрового обеспечения;
Болдырева Н.А.
-
начальник отдела бухгалтерского учета и информационного обеспечения;
Коженбаев В.А.
-
начальник отдела развития государственно-частного партнерства и инвестиционной деятельности;
Максимов Л.Ю.
-
начальник отдела государственного заказа;
Малышев С.А.
-
начальник отдела развития секторов экономики;
Оркичкеев А.Н.
-
начальник отдела проектов развития экономики;
Саиджиева К.Б.
-
начальник отдела экономики социального развития и приоритетных программ;
Шургучинова И.В.
-
начальник отдела развития малого и среднего предпринимательства;


представитель Аппарата Правительства Республики Калмыкия (по согласованию);


члены общественного совета при Министерстве экономики и торговли Республики Калмыкия в количестве 2 человек (по согласованию);


независимые эксперты в количестве 2 человек (по согласованию).


------------------------------------------------------------------