Типы документов
Реклама
Партнеры
Приказ Министерства социального развития, труда и занятости Республики Калмыкия от 27.08.2015 N 116-пр "Об утверждении Порядка организации сбора и обработки информации о состоянии условий и охраны труда у работодателей, зарегистрированных на территории Республики Калмыкия"
МИНИСТЕРСТВО СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ, ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ
РЕСПУБЛИКИ КАЛМЫКИЯ
ПРИКАЗ
от 27 августа 2015 г. № 116-пр
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ОРГАНИЗАЦИИ СБОРА И ОБРАБОТКИ
ИНФОРМАЦИИ О СОСТОЯНИИ УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА У
РАБОТОДАТЕЛЕЙ, ЗАРЕГИСТРИРОВАННЫХ НА ТЕРРИТОРИИ
РЕСПУБЛИКИ КАЛМЫКИЯ
В соответствии со статьями 212 и 216 Трудового кодекса Российской Федерации приказываю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок организации сбора и обработки информации о состоянии условий и охраны труда у работодателей, зарегистрированных на территории Республики Калмыкия.
2. Признать утратившим силу приказ Министерства социального развития, труда и занятости Республики Калмыкия от 5 марта 2014 года № 57-пр "О предоставлении отчетности".
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя Министра социального развития, труда и занятости Республики Калмыкия Нахатинову Э.А.
Министр
М.ОЛЬЗИТИЕВА
Утвержден
Приказом
Министерства социального развития,
труда и занятости
Республики Калмыкия
от 27 августа 2015 г. № 116-пр
ПОРЯДОК
ОРГАНИЗАЦИИ СБОРА И ОБРАБОТКИ ИНФОРМАЦИИ О СОСТОЯНИИ
УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА У РАБОТОДАТЕЛЕЙ, ЗАРЕГИСТРИРОВАННЫХ
НА ТЕРРИТОРИИ РЕСПУБЛИКИ КАЛМЫКИЯ
1. Общие положения
1.1. Настоящий Порядок разработан в целях реализации статей 212 и 216 Трудового кодекса Российской Федерации осуществления сбора и обработки информации о состоянии условий и охраны труда у работодателей, зарегистрированных на территории Республики Калмыкия (далее - Порядок).
1.2. Порядок определяет цели, задачи и процедуру осуществления сбора и обработки информации о состоянии условий и охраны труда у работодателей Республики Калмыкия.
1.3. Порядок распространяется на работодателей (физических и юридических лиц независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности), зарегистрированных на территории Республики Калмыкия.
1.4. Уполномоченным органом по осуществлению сбора и обработки информации у работодателей, зарегистрированных на территории Республики Калмыкия, являются подведомственные учреждения Министерства социального развития, труда и занятости Республики Калмыкия - казенные учреждения Республики Калмыкия "Центры занятости населения" (далее - центры занятости населения), за исключением работодателей, указанных в пункте 3.3 настоящего Порядка.
1.5. Уполномоченным органом по осуществлению сводной информации о состоянии условий и охраны труда у работодателей, зарегистрированных на территории Республики Калмыкия, является - Министерство социального развития, труда и занятости Республики Калмыкия (далее - Министерство).
2. Цели и задачи осуществления сбора и обработки информации
о состоянии условий и охраны труда у работодателей
2.1. Целями осуществления сбора и обработки информации о состоянии условий и охраны труда у работодателей являются: улучшение состояния условий и охраны труда, снижение уровня производственного травматизма и профессиональной заболеваемости на территории Республики Калмыкия.
2.2. Основными задачами осуществления сбора и обработки информации о состоянии условий и охраны труда у работодателей являются:
- получение объективных сведений для анализа состояния условий и охраны труда;
- анализ полученной информации о состоянии условий и охраны труда, установление факторов, вызывающих негативные изменения в сфере условий и охраны труда, определение неотложных и долгосрочных мер по улучшению условий и охраны труда, снижению уровня производственного травматизма и профессиональной заболеваемости.
3. Процедура осуществления сбора информации о состоянии
условий и охраны труда у работодателей
3.1. Работодатели представляют информацию о состоянии условий и охраны труда в центры занятости населения по месту государственной регистрации на бумажном носителе и в электронном виде в следующие сроки: по итогам полугодия - в срок до 10 июля, по итогам года - до 20 января, за исключениями установленными пунктами 3.2., 3.3. настоящего Порядка, согласно Приложениям 1, 2, 3 к настоящему Порядку.
3.2. Органы исполнительной власти Республики Калмыкия, территориальные органы федеральных органов исполнительной власти, региональные отделения Фонда социального страхования Российской Федерации и Пенсионного фонда Российской Федерации представляют информацию о состоянии условий и охраны труда в Министерство на бумажном носителе и в электронном виде в следующие сроки: по итогам полугодия - в срок до 10 июля, по итогам года - до 20 января, согласно Приложениям 1, 2, 3 к настоящему Порядку.
3.3. Учреждения Республики Калмыкия и муниципальные учреждения представляют информацию о состоянии условий и охраны труда в орган исполнительной власти Республики Калмыкия или орган местного самоуправления, осуществляющий полномочия учредителя, на бумажном носителе и в электронном виде в следующие сроки: по итогам полугодия - в срок до 5 июля, по итогам года - до 15 января, согласно Приложениям 1, 2, 3 к настоящему Порядку.
Органы исполнительной власти Республики Калмыкия и органы местного самоуправления представляют сводную информацию о состоянии условий и охраны труда в самом органе и подведомственных им учреждениях.
3.4. Ответственность за достоверность представленных сведений несет работодатель.
3.5. За непредставление и (или) несвоевременное представление сведений работодатели несут ответственность, установленную действующим законодательством.
4. Обработка информации о состоянии условий
и охраны труда у работодателей
4.1. Обработка информации о состоянии условий и охраны труда у работодателей центрами занятости населения и в дальнейшем сводная информация направляется в Министерство на бумажном носителе и в электронном виде согласно Приложению № 4 к настоящему Порядку в следующие сроки: по итогам полугодия - в срок до 20 июля, по итогам года - до 1 февраля.
Приложение № 1
к Порядку организации сбора и обработки
информации о состоянии условий
и охраны труда у работодателей,
зарегистрированных на территории
Республики Калмыкия, утвержденному
приказом Министерства социального
развития, труда и занятости
Республики Калмыкия
от 27 августа 2015 г. № 116-пр
ИНФОРМАЦИЯ
о результатах специальной оценки условий труда
Наименование работодателя _________________________________________________
Таблица 1
Наименование
Количество рабочих мест работников, занятых на этих рабочих местах
Количество рабочих мест занятых на них работников по классам (подклассам) условий труда из числа рабочих мест, указанных в графе 3
(единиц)
Итоговый класс (подкласс) условий труда
Итоговый класс (подкласс) условий труда, с учетом эффективного применения СИЗ
всего
в т.ч. на которых проведена специальная оценка условий труда
класс 1
класс 2
класс 3
класс 4
3.1.
3.2.
3.3
3.4.
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
Рабочие места (ед.)
Работники, занятые на рабочих местах (чел.)
из них женщин
из них лиц в возрасте до 18 лет
из них инвалидов
Таблица 2
Наименование
Гарантии и компенсации, установленные работникам по результатам специальной оценки условий труда
оплата труда в повышенном размере
ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск
сокращенная продолжительность рабочего времени
молоко или другие равноценные пищевые продукты
лечебно-профилактическое питание
право на досрочное назначение трудовой пенсии
проведение медицинских осмотров
1
2
3
4
5
6
7
8
Работники, занятые на рабочих местах (чел.)
из них женщин
из них инвалидов
Таблица 3 <*>
Количество рабочих мест, в отношении которых представлена декларация о соответствии государственным нормативным требованиям охраны труда
(в %)
Количество рабочих мест, которые относились к рабочим местам с вредными и (или) опасными условиями труда по результатам предыдущей оценки условий труда и в отношении которых установлен допустимый класс условий труда по результатам специальной оценки условий труда
(в %)
Количество рабочих мест, в отношении которых снижен подкласс вредного класса условий труда на основании результатов специальной оценки условий труда (в %)
Количество рабочих мест, условия труда на которых улучшены по результатам специальной оценки условий труда в общем количестве рабочих мест, которым присвоен вредный класс условий труда (в %)
Количество работников, получавших компенсации за работу во вредных и (или) опасных условиях труда и которым компенсации не установлены по результатам специальной оценки условий труда (в %)
1
2
3
4
5
Руководитель _______________________ __________________________
(подпись) (ФИО)
Исполнитель: _______________________ __________________________
ФИО, телефон
--------------------------------
<*> Предоставляется в случае проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах.
Приложение № 2
к Порядку организации сбора и обработки
информации о состоянии условий
и охраны труда у работодателей,
зарегистрированных на территории
Республики Калмыкия, утвержденному
приказом Министерства социального
развития, труда и занятости
Республики Калмыкия
от 27 августа 2015 г. № 116-пр
ИНФОРМАЦИЯ
о происшедших несчастных случаях на производстве
Наименование работодателя _________________________________________________
ОКВЭД основной ____________________________________________________________
Местонахождение (почтовый адрес, телефон, e-mail) _________________________
Численность работников, всего ________________ человек ____________________
Таблица 1
Количество несчастных случаев на производстве, единиц
Численность пострадавших в несчастных случаях на производстве, человек
всего
групповых
смертельных
тяжелых
всего
из них женщин
тяжелые
смертельные
всего
из них женщин
всего
из них женщин
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
Таблица 2 <*>
Дата несчастного случая на производстве со смертельным исходом
Профессия (должность) пострадавшего
Год рождения, пол пострадавшего
Краткие обстоятельства несчастного случая на производстве со смертельным исходом
Причины несчастного случая на производстве со смертельным исходом
Мероприятия по устранению причин несчастного случая на производстве со смертельным исходом
1
2
3
4
5
6
Руководитель _______________________ __________________________
(подпись) (ФИО)
Исполнитель: _______________________ __________________________
ФИО, телефон
--------------------------------
<*> Информация предоставляется в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом.
Приложение № 3
к Порядку организации сбора и обработки
информации о состоянии условий
и охраны труда у работодателей,
зарегистрированных на территории
Республики Калмыкия, утвержденному
приказом Министерства социального
развития, труда и занятости
Республики Калмыкия
от 27 августа 2015 г. № 116-пр
ИНФОРМАЦИЯ
о состоянии условий и охраны труда у работодателя
за _____ год
Наименование работодателя _________________________________________________
Должность руководителя, Ф.И.О. ____________________________________________
ОКВЭД _____________________________________________________________________
Фактический адрес, телефон ________________________________________________
Адрес электронной почты ___________________________________________________
Таблица 1
N
Наименование показателя
Единица измерения
За отчетный период
1
2
3
4
Среднесписочная численность работников
Раздел I. СВЕДЕНИЯ О СИСТЕМЕ УПРАВЛЕНИЯ ОХРАНОЙ ТРУДА
1
Численность специалистов в области охраны труда, всего в т.ч.:
чел.
1.1
численность специалистов осуществляющих деятельность в соответствии со штатным расписанием
чел.
1.2
численность специалистов осуществляющих деятельность на условиях совместительства
чел.
1.3
численность специалистов осуществляющих деятельность по договору (аутсорсинг)
чел.
2
численность членов комитета (комиссии) по охране труда
чел.
3
численность уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда
чел.
4
Деятельность работодателя по созданию и функционированию утвержденной системы управления охраной труда
да/нет
4.1
Наличие локальных нормативных актов, обеспечивающих создание и функционирование системы управления охраной труда (положений, инструкций)
да/нет
5
Наличие коллективного договора, период действия
5.1
Наличие в коллективном договоре раздела "Охрана труда"
да/нет
5.2
Количество пунктов мероприятий в разделе "Охрана труда"
6
Наличие программы (плана, соглашения) по улучшению условий и охраны труда
да/нет
6.1
Количество пунктов мероприятий по улучшению условий и охраны труда, разработанных и утвержденных в отчетном периоде (ед.)
6.2
Наличие в плане мероприятий по улучшению условий и охраны труда, мероприятий направленных на развитие физической культуры и спорта
да/нет
7
Устройство новых и (или) реконструкция имеющихся помещений и площадок для занятия спортом
единиц
8
Создание и развитие физкультурно-спортивных клубов, организованных в целях массового привлечения граждан к занятиям физической культурой и спортом по месту работы
единиц
9
Наличие кабинетов (уголков) по охране труда
да/нет
10
Участие в конкурсах по охране труда (городских, районных, республиканских, всероссийских)
да/нет
11
Количество проведенных проверок уполномоченными (доверенными) лицами по охране труда
12
Количество выявленных нарушений
13
Количество выданных представлений или предложений об устранении выявленных нарушений требований охраны труда
Раздел II. ОБУЧЕНИЕ И ИНСТРУКТАЖ ПО ОХРАНЕ ТРУДА
14
Проведение инструктажа по охране труда всего, в т.ч.:
вводного,
первичного,
повторного -
Внепланового
Целевого - количество
15
Численность работников, подлежащих проведению обучения и проверки знаний требований охраны труда за отчетный период
чел.
16
Численность работников, прошедших обучение и проверку знаний требований охраны труда за отчетный период, всего в т.ч.
чел.
16.1
руководители
чел.
16.2
специалисты
чел.
16.3
работники службы охраны труда
чел.
16.4
уполномоченные (доверенные) лица по охране труда
чел.
16.5
члены комитетов (комиссий) по охране труда
чел.
16.6
работники рабочих профессий
чел.
16.7
комиссией организации работодателя по проверке знаний требований охраны труда
чел.
Раздел III. СПЕЦОДЕЖДА, СПЕЦОБУВЬ, СРЕДСТВА ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ
17
Численность работников, которым предусмотрена выдача сертифицированной спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты, в соответствии с действующими нормами
чел.
18
Численность работников, фактически обеспеченных сертифицированной спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты, всего
чел.
Раздел IV. ЗАТРАТЫ НА ФИНАНСИРОВАНИЕ МЕРОПРИЯТИЙ ПО ОХРАНЕ ТРУДА
19
Суммарные затраты на производство продукции (работ услуг)
тыс. руб.
20
Суммарные затраты на мероприятия по охране труда (фактические), всего из них:
тыс. руб.
21
суммарные затраты на обеспечение работников сертифицированной спецодеждой, спец. обувью и другими средствами индивидуальной защиты всего, в т.ч.:
тыс.. руб.
21.1
На одного работника
тыс. руб.
22
суммарные затраты на обеспечение работников молоком или другими равноценными пищевыми продуктами
тыс. руб.
23
суммарные затраты на обеспечение работников лечебно-профилактическим питанием
тыс. руб.
24
суммарные затраты на прохождение работниками медицинских осмотров
тыс. руб.
25
суммарные затраты на проведение специальной оценки условий труда
тыс. руб.
26
суммарные затраты на санитарно-бытовое обеспечение работников
тыс. руб.
27
суммарные затраты на обучение работников по вопросам охраны труда
тыс. руб.
28
суммарные затраты на реализацию мероприятий, направленных на развитие физической культуры и спорта
тыс. руб.
29
Компенсация работникам оплаты занятий спортом в клубах и секциях
тыс. руб.
30
Организация и проведение физкультурных и спортивных мероприятий, в том числе мероприятий по внедрению Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса "Готов к труду и обороне" (ГТО), включая оплату труда методистов и тренеров, привлекаемых к выполнению указанных мероприятий
тыс. руб.
31
Организация и проведение физкультурно-оздоровительных мероприятий
тыс. руб.
32
Приобретение, содержание и обновление спортивного инвентаря
тыс. руб.
33
Иные затраты, связанные с обеспечением безопасной эксплуатации зданий, сооружений, оборудования и т.п. (в соответствии с Типовым перечнем ежегодно реализуемых работодателем мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профессиональных рисков, утвержденным Приказом Минздравсоцразвития России от 01.03.2012 № 181н)
тыс. руб.
Раздел V. СОСТОЯНИЕ УСЛОВИЙ ТРУДА РАБОТАЮЩИХ В ОРГАНИЗАЦИИ
34
Число работающих во вредных условиях производственной среды, всего
чел.
34.1
в том числе женщин
чел.
35
Число работающих занятых тяжелым и напряженным трудом,
чел.
35.1
в том числе женщин
чел.
36
Число лиц, с впервые установленными профессиональными заболеваниями
чел.
36.1
в том числе женщин
чел.
37
Охват периодическими медосмотрами работающих, занятых во вредных и тяжелых условиях труда, всего
чел.
37.1
в том числе женщин
чел.
38
Охват периодическими медосмотрами работающих
38.1
в том числе женщин
39
Охват предварительными медосмотрами работающих
39.1
в том числе женщин
40
Впервые выявленные случаи профессионального заболевания, в результате не применения СИЗ (на основании акта о случае профессионального заболевания)
чел.
Раздел VI. ОБЕСПЕЧЕННОСТЬ РАБОТНИКОВ САНИТАРНО-БЫТОВЫМИ ПОМЕЩЕНИЯМИ И УСТРОЙСТВАМИ
41
Гардеробными помещениями
41.1
Число работников, подлежащих обеспечению согласно нормам
41.2
Фактически обеспечено
42
Умывальниками
42.1
Число работников, подлежащих обеспечению согласно нормам
42.2
Фактически обеспечено
43
Уборными
43.1
Число работников, подлежащих обеспечению согласно нормам
43.2
Фактически обеспечено
44
Устройствами питьевого водоснабжения
44.1
Число работников, подлежащих обеспечению согласно нормам
44.2
Фактически обеспечено
45.3
Душевыми сетками
45.1
Число работников, подлежащих обеспечению согласно нормам
45.2
Фактически обеспечено
46
Помещениями для обогрева или охлаждения
46.1
Число работников, подлежащих обеспечению согласно нормам
46.2
Фактически обеспечено
Работодатель ___________________ __________________ _____________________
(должность) (подпись) (ФИО)
Ответственное лицо ________________ ________________ ____________________
(должность) (подпись) (ФИО)
Дата ________________________
Номер контактного телефона ___________________________
Приложение № 4
к Порядку организации сбора и обработки
информации о состоянии условий
и охраны труда у работодателей,
зарегистрированных на территории
Республики Калмыкия, утвержденному
приказом Министерства социального
развития, труда и занятости
Республики Калмыкия
от 27 августа 2015 г. № 116-пр
ОТЧЕТ
о деятельности по сбору и обработке информации о состоянии
условий и охраны труда у работодателей, зарегистрированных
на территории муниципального образования
__________________________________________________________
(наименование муниципального образования КУ ЦЗН РК)
за ______ полугодие 20__ года
№ п/п
Показатели
На отчетную дату
1
2
3
Раздел I. ОБЩИЕ СВЕДЕНИЯ
1.1.
Количество организаций, осуществляющих начисление страховых взносов, по данным Государственного учреждения - регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации по РК (ед.), всего:
1.2.
Количество работников, работающих в организациях муниципального образования, осуществляющих начисление страховых взносов, по данным Государственного учреждения - регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации по РК (чел.), всего:
1.3.
Количество организаций, отчитавшихся по охране труда на территории муниципального образования (ед.), всего:
из них:
1.3.1.
количество организаций, в которых отсутствуют работники либо работодатель является единственным работником (ед.), всего:
1.4.
Количество работников, работающих в отчитавшихся организациях (чел.)
1.5.
Количество организаций, не предоставивших информацию о состоянии условий и охраны труда у работодателей, зарегистрированных на территории муниципального образования (ед.) <*>
Раздел II. СЛУЖБА ОХРАНЫ ТРУДА В ОРГАНИЗАЦИИ
2.1.
Количество организаций с численностью работников 50 и более человек (ед.), в них имеются:
2.1.1.
- служба охраны труда (управление, отдел и др.);
2.1.2.
- штатный специалист по охране труда;
2.1.3.
- заключен договор с организацией или специалистом, оказывающими услуги в области охраны труда;
2.1.4.
- возложены обязанности по охране труда на специалистов;
2.1.5.
- отсутствует служба (специалист) по охране труда либо лица, осуществляющие их функции*
2.2.
Количество организаций с численностью работников менее 50 человек, в них имеются:
2.2.1.
- служба охраны труда (управление, отдел и др.);
2.2.2.
- штатный специалист по охране труда;
2.2.3.
- заключен договор с организацией или специалистом, оказывающими услуги в области охраны труда;
2.2.4.
- возложены обязанности по охране труда на специалистов;
2.2.5.
- отсутствует служба (специалист) по охране труда либо лица, осуществляющие их функции*
Раздел III. КОЛЛЕКТИВНЫЕ ДОГОВОРЫ
3.1.
Наличие коллективного договора, имеющего раздел по охране труда в организациях, расположенных на территории муниципального образования (ед.)
3.1.
Количество пунктов мероприятий по улучшению условий и охраны труда, (ед.)
Раздел IV. МЕРОПРИЯТИЯ ПО УЛУЧШЕНИЮ УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА
4.1.
Наличие в организациях утвержденных мероприятий по улучшению условий и охраны труда (ед.)
4.2.
Количество пунктов мероприятий по улучшению условий и охраны труда, разработанных и утвержденных в отчетном периоде (ед.)
4.3.
Количество пунктов мероприятий по улучшению условий и охраны труда, исполненных за отчетный период (ед.)
Раздел V. Освоение средств, выделенных на мероприятия по улучшению условий и охраны труда (тыс. руб. в формате 0,00)
5.1.
- запланировано средств, тыс. руб.
5.2.
- фактически израсходовано средств, тыс. руб.
5.3.
- в том числе, предусмотренных по коллективному договору
5.4.
- израсходовано средств в расчете на 1 работника, тыс. руб.
Раздел VI. ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ПРОФСОЮЗНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ
6.1.
Имеется первичная профсоюзная организация (ед.)
6.2.
Количество членов профсоюзных организаций
6.3.
Количество уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда
6.4.
Количество проведенных проверок уполномоченными (доверенными) лицами по охране труда
6.5.
Количество выявленных нарушений
6.6.
Количество выданных представлений или предложений об устранении выявленных нарушений требований охраны труда
Раздел VII. КОМИТЕТЫ (КОМИССИИ) ПО ОХРАНЕ ТРУДА
7.1.
Наличие совместных комитетов (комиссий) по охране труда в организациях
7.1.
в т.ч. созданных за отчетный период
7.2.
Количество заседаний комитетов (комиссий) по охране труда
7.3.
Количество рассмотренных вопросов на заседаниях комитетов (комиссий) по охране труда
Раздел VIII. ПРОХОЖДЕНИЕ ОБЯЗАТЕЛЬНЫХ МЕДИЦИНСКИХ ОСМОТРОВ
8.1.
Количество работников, прошедших предварительные медицинские осмотры, всего (чел.)
8.2.
Из них: - женщины
8.3.
Количество работников, прошедших периодические медицинские осмотры, всего (чел.)
8.4.
Из них: - женщины
8.5.
Количество выявленных случаев профессионального заболевания, всего:
8.6.
Из них: - женщины
Раздел IX. НЕСЧАСТНЫЕ СЛУЧАИ НА ПРОИЗВОДСТВЕ
9.1.
Количество несчастных случаев на производстве, всего:
Из них:
9.2.
Количество групповых (два и более пострадавших и погибших)
9.3.
Количество смертельных случаев (с одним погибшим)
9.4.
Количество тяжелых случаев (с одним пострадавшим)
9.5.
Количество пострадавших в несчастных случаях на производстве (чел.), всего:
Из них:
9.6.
со смертельным исходом, чел.
9.7.
с тяжелым исходом, чел.
Раздел X. СПЕЦИАЛЬНАЯ ОЦЕНКА УСЛОВИЙ ТРУДА, ПРОВЕДЕННАЯ ЗА ОТЧЕТНЫЙ ПЕРИОД
10.1.
Количество организаций, в которых проведена специальная оценка условий труда за отчетный период
10.2.
Количество рабочих мест в организации, всего:
10.3.
Из них количество рабочих мест, подлежащих специальной оценке условий труда
10.4.
Количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, за отчетный период, всего:
Из них аттестовано:
10.4.1
с оптимальными и допустимыми условиями труда (1 и 2 классы)
10.4.2.
с вредными и опасными условиями труда (3.1-3.4, 4 классы)
10.4.3.
с травмоопасными условиями труда
10.4.4.
не соответствуют требованиям по обеспечению средствами индивидуальной защиты (СИЗ)
10.5.
Количество работающих на рабочих местах, прошедших специальную оценку условий труда за отчетный период
Раздал XI. АТТЕСТАЦИЯ РАБОЧИХ МЕСТ (СПЕЦИАЛЬНАЯ ОЦЕНКА УСЛОВИЙ ТРУДА) ПО СОСТОЯНИЮ НА ОТЧЕТНУЮ ДАТУ ЗА ВЕСЬ ПЕРИОД НЕ ПОЗДНЕЕ ПЯТИ ЛЕТ
11.1.
Количество организаций, в которых проведена аттестация рабочих мест по условиям труда за весь период не позднее пяти лет
11.2.
Количество организации, в которых не проводилась аттестация рабочих мест по условиям труда за последние пять лет
11.3.
Количество рабочих мест, подлежащих аттестации по условиям труда (специальной оценке условий труда)
11.4.
Количество рабочих мест, на которых проведена аттестация рабочих мест по условиям труда за весь период не позднее пяти лет, всего:
Из них аттестовано:
11.4.1.
с оптимальными и допустимыми условиями труда (1 и 2 классы)
11.4.2.
с вредными и опасными условиями труда (3.1-3.4, 4 классы)
11.4.3.
с травмоопасными условиями труда
11.4.4.
не соответствуют требованиям по обеспечению СИЗ
11.5.
Количество работающих на рабочих местах, прошедших аттестацию рабочих мест по условиям труда (специальную оценку условий труда) за весь период
Раздел XII. ОБУЧЕНИЕ И ИНСТРУКТАЖ ПО ОХРАНЕ ТРУДА ЗА ОТЧЕТНЫЙ ПЕРИОД
12.1.
Количество обученных по охране труда руководителей и специалистов в обучающих организациях, аккредитованных в Минтруде Российской Федерации, чел.
12.2.
Количество обученных по охране труда работников в самой организации, чел.
12.3.
Количество организаций, в которых руководители и специалисты не проходили обучение по охране труда в установленном порядке
12.4.
Количество проведенных инструктажей по охране труда с работниками в организации (ед.), всего:
из них:
12.4.1.
вводный инструктаж
12.4.2.
первичный инструктаж
12.4.3
внеплановый инструктаж
12.4.4.
целевой инструктаж
12.4.5.
повторный инструктаж
Раздел XIII. ОБУЧЕНИЕ ПО ОХРАНЕ ТРУДА НА ОТЧЕТНУЮ ДАТУ ЗА ПЕРИОД НЕ ПОЗДНЕЕ ТРЕХ ЛЕТ
13.1.
Количество руководителей и специалистов в организации, подлежащих обучению по охране труда в установленном порядке (чел.), всего:
13.2.
из них, прошли обучение по охране труда в установленном порядке и имеют действующие удостоверения по охране труда (чел.)
13.3.
не проходили обучение по охране труда в установленном порядке (чел.)
К отчету прилагается пояснительная записка с указанием пояснений к заполненным данным.
------------------------------------------------------------------
По датам
Введите даты для поиска:
Информация
Ключевые слова